国家知识产权局直属机关党委加强网络平台建设创新宣传思想工作

09/03

多年来，国家知识产权局直属机关党委坚持围绕掌握网络舆论宣传主动权这一目标，紧密结合实际，通过加强网络平台建设，把干部职工联系起来，让宣传思想工作活跃起来，使干部职工沟通起来，拓宽了机关党建煤作渠道，取得了较好效果。经过几年的实践，机关党委的网络平台受到的关注度越来越高，作用发挥越来越明显，越来越多的党员干部职工关心支持平台建设，也乐意在这个平台上提出建议和意见。 一是用真诚服务增强网络平台的新和力。机关党委在网络平台上相继开办了"红色家园"、"交流园地"等栏目，达到互相交流、共享信息、了解实情、反映问题、沟通解决的目的，使之成为加强职工思想引导的一个载体。并且逐步在网络平台主页上开设了"党务公开"、"通知公告"、"党建知识"等栏目。为了满足职工生活方面的需要，又先后在"交流园地"栏目下开办了"房产专栏"、"鹊桥征友"、"女性空间"和"跳蚤市场"等子栏目，使许多青年职工在租赁房屋、结伴出游，处理闲置生活电器、用品和电子产品等方面，得到了及时准确的信息。正是这些看似小事的日常服务，增添了网络平台的亲和力。目前，"红色家园"日浏览量达2000余人次，日留言量为20-30条；"交流园地"栏目日均在线人员近2000人，日均刊登帖子近300条。 二是用解决实际问题赢得干部职工的支持。通过"红色家园"留言系统，听取职工的意见和建议，解决他们反映的实际问题。针对职工反映的住房、洗澡、看病、就餐等方面的疑惑，机关党委积极与相关部门进行沟通，在局领导的关心支持下，建立了沟通协调机制，每个职能部门都设立了"红色家园"联系人，为便捷处理情况疏通了渠道。经过积极推动，不少部门发现，"红色家园"公布有关反映的处理结果后，承办部门在职工中的人气明显上升，对推动部门工作上台阶起到了促进作用。目前，局属部门不但理解机关党委的做法，而且经常浏览网站了解情况，主动借助平台公布信息和释疑解惑，进一步增强了机关党委网站影响和辐射能力。 三是用及时准确的信息为党组决策提供参考。针对局里职工80后人员、独生子女所占比重非常大的实际情况，通过意问卷调查发现，近20%的职工感到压抑、烦恼、空虚、烦躁。机关党委于当年3月16日第七期《网情通报》中，以"职工心理健康问题需要引起重视"为题通报了有关情况。党组书记、局长田力普次日即批示："请人教部商局办、党委和服务中心，就加强职工心理健康问题研究，提出具体落实措施。"按照党组要求，年内就开展形式多样的心理疏导活动，举办心理保健讲座，邀请心理咨询专家进行"心理减压与心理保健"主题讲座；开设心理咨询门诊，邀请心理学专家每周两个半天门诊；普及心理健康知识，先后在网站上开设了"职场心理"、"心理咨询"、"知识女性"等栏目，收集了数百篇心理健康方面的文章；开展业余文化活动，先后建立了乒乓球、羽毛球、摄影、合唱、芭蕾舞、登山等17个协会，并保持了经常活动，等等。通过活动，凝聚人心、增进了解、强健体魄、缓解压力，促进机关的和谐发展。 四是用丰富的资源推进宣传思想工作。机关党委定期邀请有关领导和业务骨干撰写、刊登研究成果，在机关营造积极学习、开拓创新的氛围。除了陆续推出的"新语丝"、"创新论坛"、"政策法规"等栏目外，还开辟了"党校在线"，汇集各期党校学习成果，通过声音、图象、论文等信息，生动再现党校学员的学习生活。为引导机关文化潮流，满足职工精神文化需要，促进机关和谐建设，开设了"原创地带"栏目，展示职工的原创文化作品。如在党的生日那天，为了庆祝建党85周年，许多党员、职工发表了对党的生日祝福，有老干部部申嘉廉创作的诗歌《党给了我什么》，有材料发明审查部刘磊撰写的散文《用行动为党的生日献礼》，还有机关党委赵志彬发表的理论文章《坚定政治信念，加强党性锻炼》等等。 五是用正确的"声音"把握舆论导向。工作实践中，网络平台对加强职工思想教育引导发挥了积极的作用。尽管"红色家园"栏目是采取职工匿名反映留言，但不等同于"出气筒"，对明显与事实不符，言辞过于激烈以及人身攻击的留言，机关党委都会认真进行核实、过滤。针对一些不良的言论，机关党委配合相关部门敢于大胆批评，确立正确的舆论导向。如在2005年底的专利审查业务管理制度改革工作中，网络平台及时收集情况，掌握、反馈干部职工的思想认识，适时开展了"局长在线"网上答疑活动，有效推动了专利审查业务管理制度改革的顺利进行。 六是用加强制度建设提高网络平台的生命力。为进一步加强机关党委网站建设，2007年3月，局领导主持召开专题会议，研究网络建设问题，对网络平台进行了认真梳理，查找存在的不足，制定了"关于加强机关党委网站《红色家园》栏目管理的工作思路"，明确了栏目的定位和要求；修订了栏目刊登信息的编辑原则；建立了《信息反馈机制》、《加强主动引导机制》、《<网情通报>工作机制》、《"司（部）长在线访谈"工作机制》、《"网络评论员"工作机制》、《表扬奖励制度》等六个工作机制，通过机制创新，不断完善了《红色家园》栏目规范化建设。